近日，市国资委召开党建重点工作推进会。会议采取现场观摩、书面交流、专题辅导相结合的方式，总结上半年党建工作成效，分析当前国资系统党建存在的短板弱项，安排部署下半年党建重点工作。市国资委党委委员、副主任徐乐丹主持会议并讲话。市国资委二级调研员易保宏，各出资企业分管党建负责同志、党建部门负责同志和党支部书记、党外知识分子代表参加会议。

会议指出，上半年国资系统各级党组织坚决贯彻新时代党的建设总要求，压紧压实管党治党政治责任，基层党组织标准化规范化建设持续巩固，党建促改革促发展取得一定成效。同时也要清醒看到，国资系统基层党建工作还存在不少差距：部分出资企业党建与业务融合不够紧密，党建与业务“两张皮”问题仍然不同程度存在；基层支部建设质量不均衡，党支部书记和专职党务工作人员队伍能力有待提升；统战工作尤其是党外知识分子联系服务、民族宗教风险防范还存在薄弱环节等。

会议强调，各出资企业要结合自身实际推进落实下半年党建重点工作，做到补短板强弱项、优质量提质效，把基层党建各项任务抓细抓实抓出成效。要高标准抓好树立和践行正确政绩观学习教育总结收尾，持续深化习近平总书记关于党的建设的重要思想等重点内容学习研讨，坚决推进查摆问题整改落实，严密组织学习教育总结评估，实现学习教育圆满收官。要高质量开展国有企业党建专项行动“回头看”，全面回顾工作成效，扎实开展新一轮问题排查，结合党建述职考评反馈问题，举一反三、动真碰硬抓好整改落实，着力解决企业党委换届不及时和党支部议事不规范、作用发挥不明显等问题，推动基层党建工作质量实现新提升。要高站位推动基层党建重点工作落实到位，持续规范出资企业党委理论学习中心组学习管理，严格落实党员教育培训学时、课程标准，按期保质完成发展党员任务，推动党建与生产经营深度融合，严格落实统战工作责任制，做实基层党建工作保障，高标准完成“两代表一委员”换届推选。

会议期间，市国资委组织参会人员集体参观了襄阳人才创新港，并邀请市委党校、市委统战部领导开展习近平党建思想和民族宗教政策辅导培训，有效提升国资系统党务工作者理论水平和业务能力。